モチベーションを維持するのは本当に難しいです。 そんな中出会った一冊。内容も平易で分かりやすいです。 モチベーション3.0 持続する「やる気!」をいかに引き出すか 著者 : ダニエル・ピンク 講談社 発売日 : 2010
投稿者: tutoi
『ソフトを他人に作らせる日本、自分で作る米国』読了
企業の経営者やITに携わる人にお薦めな一冊です。 ソフトを他人に作らせる日本、自分で作る米国 著者 : 谷島宣之 日経BP社 発売日 : 2013-12-19 ブクログでレビューを見る» タイトルが示すような、単純にIT
『現場力を引き出すリーダーの条件 「オーケストラ型」マメジメント』読了
メンバーの力を最大限に引き出したい・チーム力を上げたい・社員にやりがいを感じながら仕事して欲しい・・・現状に閉塞感を感じているリーダーに何らかのヒントを与えてくれるはずです。 現場力を引き出すリーダーの条件 「オーケスト
『「納品」をなくせばうまくいく』読了
どうすればシステム開発の現場が幸せになるのか? そんなヒントを得たい人は本書を読んでみると良いかも知れません。 「納品」をなくせばうまくいく ソフトウェア業界の“常識”を変えるビジネスモデル 著者 : 倉貫義
2013年に観た映画 ふりかえり【後半】
前エントリ「2013年に観た映画 ふりかえり【前半】」では、1月〜6月に観た映画をふりかえりました。 ここでは、7月〜12月に劇場で鑑賞した映画作品をふりかえってみたいと思います。 20.ハングオーバー!!!最後の反省会
2013年に観た映画 ふりかえり【前半】
2013年も本日で終わりです。プライベート面で2013年を振り返ってみると、例年になく映画を劇場に観に行った年だったと思います。 今年は旅行や遠出をすることがあまりなかったのですが、その分映画に時間とお金を費やしたという
『最短で達成する 全体最適のプロジェクトマネジメント』読了
最近TOC理論にハマっています。 そんな中、CCPM(クリティカル・チェーン・プロジェクトマネジメント)を分かりやすく解説した書籍に出会いましたので紹介します。 PMBOKをはじめとしたプロジェクトマネジメント本はプロジ
JaSST'13 東海 でポスターセッションやってきた
去る2013年11月15日、JaSST東海に行ってきました。 JaSST’13 Tokai ※2012年参加時のエントリはこちら 今回はPMIJ中部としてのポスターセッション発表をやることになっていたので、バ
『バカな人事 なぜ御社の人事は社員のやる気を失わせるのか?』読了
「人事」とは、社員を採用したり評価・査定するためだけの機能と思っている人は必読です。 特に部下の目標管理を任される立場の方は、いかに今までの目標設定のやり方が会社や部門の業績向上とかけ離れていたのかを思い知らされるかも知
『危険なプロット』@名演小劇場
本日、名古屋市内にある名演小劇場で『危険なプロット』を見てきました。 ※公式サイト http://www.dangerousplot.com/ この映画館、結構名作を上映していて前々から気にはなっていたのですが、実際に足